評(píng)為中級(jí)經(jīng)濟(jì)師以后，能獲得國(guó)家的補(bǔ)貼。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定享受一定的待遇，由用人單位每月發(fā)給，由崗位津貼、交通費(fèi)、書報(bào)費(fèi)等構(gòu)成。

在很多單位，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師可以享受科級(jí)干部的待遇，達(dá)到退休年齡退休時(shí)，將按照退休時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)增加10%發(fā)給退休金。

企業(yè)在職職工在考取專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格證書之日起12個(gè)月之內(nèi)（取得時(shí)間以證書的批準(zhǔn)日期為準(zhǔn)），通過(guò)當(dāng)?shù)厝松绮块T官方網(wǎng)站或者公眾號(hào)或者到參保地區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)職業(yè)技能提升補(bǔ)助，逾期不予受理。

經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格屬于《專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格》，水平評(píng)價(jià)類。考生擁有經(jīng)濟(jì)師證書，可以憑證書領(lǐng)取補(bǔ)貼。各省份都會(huì)有相關(guān)規(guī)定，大家根據(jù)自己的所在地區(qū)補(bǔ)貼政策為準(zhǔn)。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如何規(guī)定？

準(zhǔn)入類補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

證書不分級(jí)別的為2000元；證書分兩個(gè)級(jí)別的，按照級(jí)別高低分別為2000元、1500元。

水平評(píng)價(jià)類補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

按高級(jí)【三級(jí)】、中級(jí)【四級(jí)】和初級(jí)【五級(jí)】會(huì)分別為2000元、1500元和1000元。

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書屬于水平評(píng)價(jià)類，通常獲得1500元補(bǔ)貼。（以當(dāng)?shù)匮a(bǔ)貼政策為準(zhǔn)）

通常人社部門對(duì)職工提交的職工技能提升補(bǔ)貼進(jìn)行核查，通過(guò)審核的將在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期滿無(wú)疑問(wèn)的于下個(gè)月下旬發(fā)放。職工技能提升補(bǔ)貼可直接發(fā)放至申請(qǐng)人社保卡金融賬戶中，請(qǐng)確保社保卡開(kāi)通金融賬戶。

1993年1月，人事部下發(fā)了《人事部關(guān)于印發(fā)<經(jīng)濟(jì)專業(yè)資格考試暫行規(guī)定>及其<實(shí)施辦法>的通知》（人職發(fā) [1993]1號(hào)），決定在經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員中實(shí)行中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試制度。

全國(guó)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試是由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部人事考試中心統(tǒng)一組織的。有關(guān)于考試的實(shí)施部門、科目、報(bào)名條件、報(bào)名辦法、成績(jī)和證書管理辦法等，都由這一部門統(tǒng)一制定與調(diào)整。

各個(gè)考區(qū)的人力資源和社會(huì)保障部會(huì)相繼按照國(guó)家人社部的要求給出考試安排，如報(bào)考時(shí)間、報(bào)考流程等，并在確認(rèn)之后對(duì)外公布相應(yīng)的考務(wù)通知。

各地考生則需按照所在地人社部的考務(wù)通知在規(guī)定日期內(nèi)進(jìn)行報(bào)名操作，按時(shí)參加考試。考試結(jié)束后，人社部會(huì)統(tǒng)一提供分?jǐn)?shù)查詢?nèi)肟冢⒔o通過(guò)考試的考生統(tǒng)一印制資格證書，供考生在規(guī)定日期內(nèi)領(lǐng)取。