社保多交如何進行會計處理

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社保多交如何進行會計處理?

多收員工社保費應計入其他應付款科目中。

會計分錄為：

借：應付職工薪酬

貸：其他應付款

其他應付款是指企業在商品交易業務以外發生的應付和暫收款項。指企業除應付票據、應付賬款、應付工資、應付利潤等以外的應付、暫收其他單位或個人的款項。

企業應付、暫收其他單位或個人的款項，如應付租入固定資產和包裝物的租金，存入保證金、應付、暫收所屬單位、個人的款項、管轄區內業主和物業管戶裝修存入保證金;應付職工統籌退休金，以及應收暫付上級單位、所屬單位的款項。

企業繳納社保怎么做會計分錄?

企業分配工資

借：××費用(管理/銷售等)

貸：應付職工薪酬--工資

計提社保(企業部分)

借：××費用(管理/銷售等)

貸：應付職工薪酬--社保

次月發放工資時

借：應付職工薪酬--工資

貸：應付職工薪酬--社保(個人部分)

應交稅費--應交個人所得稅

庫存現金/銀行存款

上交杜保

借：應付職工薪酬--社保(企業部分+個人部分)

貸：庫存現金/銀行存款上交個人所得稅

上交個人所得稅

借：應交稅費--應交個人所得稅

貸：銀行存款

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