職工宿舍的折舊費(fèi)怎么稅前列支，關(guān)于這個(gè)問題一直被各位會計(jì)們所關(guān)注，本文整理了會計(jì)中與折舊相關(guān)的內(nèi)容，一起來看看。

職工宿舍的折舊費(fèi)怎么稅前列支?

根據(jù)國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》的通知(國稅發(fā)[2000]84號)第三條規(guī)定："納稅人申報(bào)的扣除要真實(shí)、合法。真實(shí)是指能提供證明有關(guān)支出確屬已經(jīng)實(shí)際發(fā)生的適當(dāng)憑據(jù);合法是指符合國家稅收規(guī)定，其他法規(guī)規(guī)定與稅收法規(guī)規(guī)定不一致的，以稅收法規(guī)規(guī)定為準(zhǔn)。"企業(yè)所得稅稅前扣除原則上應(yīng)遵循真實(shí)性、合法性、確定性、合理性的原則。

因此，上述房產(chǎn)按照企業(yè)會計(jì)制度及準(zhǔn)則規(guī)定計(jì)提固定資產(chǎn)折舊后，由于尚未取得發(fā)票，因此計(jì)提的折舊不得在企業(yè)所得稅前列支。待工程決算并取得發(fā)票后，才能按照稅法有關(guān)規(guī)定將所提折舊在企業(yè)所得稅前列支。如果上述房產(chǎn)用于職工宿舍，其折舊應(yīng)計(jì)入福利費(fèi)。根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十條規(guī)定："企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準(zhǔn)予扣除。"

根據(jù)國稅函 2009 3號文件規(guī)定，三、關(guān)于職工福利費(fèi)扣除問題

《實(shí)施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費(fèi)，包括以下內(nèi)容：

(一)尚未實(shí)行分離辦社會職能的企業(yè)，其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費(fèi)用，包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費(fèi)用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、勞務(wù)費(fèi)等。

(二)為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利，包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費(fèi)用、未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、供暖費(fèi)補(bǔ)貼、職工防暑降溫費(fèi)、職工困難補(bǔ)貼、救濟(jì)費(fèi)、職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼、職工交通補(bǔ)貼等。

(三)按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費(fèi)，包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤費(fèi)、安家費(fèi)、探親假路費(fèi)等。

該文件不是全列舉的，因此文件沒有列舉的項(xiàng)目，如果在會計(jì)規(guī)定上應(yīng)當(dāng)放在福利費(fèi)科目核算的，也應(yīng)當(dāng)按照福利費(fèi)扣除處理，請參照執(zhí)行

職工宿舍的折舊費(fèi)怎么稅前列支?上文小編介紹了這個(gè)內(nèi)容是如何處理的，關(guān)于這個(gè)可以稅前列支，且在福利費(fèi)計(jì)提，更多相關(guān)資訊，敬請關(guān)注數(shù)豆子的更新！

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