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盈余管理是企業(yè)管理當(dāng)局在遵循會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上，通過(guò)對(duì)企業(yè)對(duì)外報(bào)告的會(huì)計(jì)收益信息進(jìn)行控制或調(diào)整，以達(dá)到主體自身利益最大化的行為。

盈余管理的具體目的一般表現(xiàn)為四個(gè)方面：

1。籌資目的。我國(guó)上市公司盈余管理的直接目的就是籌資，當(dāng)公司首次發(fā)行股票時(shí)?！豆痉ā穼?duì)企業(yè)有嚴(yán)格的規(guī)定，如必須在近三年內(nèi)連續(xù)盈利，才能申請(qǐng)上市。為達(dá)到目的，企業(yè)便采用盈余管理，進(jìn)行財(cái)務(wù)包裝，合規(guī)合法地取得上市資格。同時(shí)，經(jīng)過(guò)盈余粉飾的報(bào)表還有助于企業(yè)獲得較高的股票定價(jià)。再如上市公司準(zhǔn)備配股的時(shí)候。

中國(guó)證監(jiān)會(huì)的有關(guān)文件規(guī)定，公司最近三年內(nèi)凈資產(chǎn)收益率每年都必須在10%以上，屬于能源、原材料、基礎(chǔ)設(shè)施類(lèi)的公司可略低于9%。為了達(dá)到配股及格線，上市公司便會(huì)積極利用盈余管理調(diào)整凈資產(chǎn)收益率以達(dá)到配股的目的。

2.避稅目的。公司盈余管理的避稅目的是十分明顯的。合理避稅之所以成為可能，一方面是由于我國(guó)的稅法體系還不十分完善，稅收優(yōu)惠政策頗多；另一方面是由于公司管理者在會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)方法的選用上有較大的靈活性。

比如我國(guó)企業(yè)所得稅實(shí)行33%的比例稅率，同時(shí)又規(guī)定了兩檔照顧性稅率，對(duì)企業(yè)管理者而言，稅法的規(guī)定便為其開(kāi)展盈余管理提供了彈性空間。管理者會(huì)通過(guò)選用適當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)政策和方法調(diào)減應(yīng)納稅所得額，從而有資格按照顧性稅率繳納所得稅。

3.獲取政治成本的目的。政治成本是指某些企業(yè)面臨著與會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)明顯正相關(guān)的嚴(yán)格管制和監(jiān)控，一旦財(cái)務(wù)成果高于或低于一定的界限，企業(yè)就會(huì)招致嚴(yán)厲的政策限制，從而影響正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

為了避免發(fā)生政治成本，管理者通常會(huì)設(shè)法降低報(bào)告盈余，以非壟斷等形象出現(xiàn)在社會(huì)公眾面前。如微軟公司就曾通過(guò)遞延確認(rèn)實(shí)際所得收入來(lái)下調(diào)盈利，以逃避美國(guó)反壟斷機(jī)構(gòu)的指控。

4.規(guī)避債務(wù)契約約束的目的。債權(quán)人與企業(yè)簽訂債務(wù)契約是為了限制管理者用債權(quán)人的資產(chǎn)為企業(yè)獲利但卻有損于債權(quán)人利益的行為。通常包含一些保證條款以保護(hù)債權(quán)人利益，如不能過(guò)度發(fā)放股利、不進(jìn)行超額貸款、計(jì)提一定比例的償債準(zhǔn)備金等等。有些商業(yè)銀行甚至規(guī)定不得向虧損企業(yè)貸款。

盈余管理的特征有哪些？從上面的盈余管理的概念，我們可以得到盈余管理有兩個(gè)基本特征，那就是動(dòng)機(jī)性和干預(yù)性。

1。動(dòng)機(jī)性。它是指管理人員要有動(dòng)機(jī)去進(jìn)行盈余管理。首先，在管理人員心目中要存在一個(gè)較為理想的會(huì)計(jì)結(jié)果，當(dāng)然這個(gè)結(jié)果就是管理人員希望達(dá)到的目標(biāo)；其次，只有當(dāng)企業(yè)操控前的實(shí)際業(yè)績(jī)達(dá)不到理想結(jié)構(gòu)時(shí)，管理人員才有肯能進(jìn)行盈余管理去調(diào)節(jié)利潤(rùn)，否則盈余管理就完全沒(méi)有存在的必要，這里需要注意的就是，即便實(shí)際結(jié)果與理想目標(biāo)存在差距也并不意味著管理人員就一定有動(dòng)機(jī)去進(jìn)行盈利管理，記住盈余管理遵循成本--收益原則。動(dòng)機(jī)的形成來(lái)自于兩方面：一方面，實(shí)際結(jié)果要與理想目標(biāo)之間存在差異；另一方面，管理盈余消除差異行為的收益要大于其相應(yīng)的成本。

2.干預(yù)性。它是指具有陰雨管理動(dòng)機(jī)的管理人員通過(guò)采用會(huì)計(jì)手段或者安排交易等做法去實(shí)際干預(yù)財(cái)務(wù)報(bào)告結(jié)果的行為事實(shí)。干預(yù)性特征依賴(lài)于干預(yù)的可行性與干預(yù)的存在性。干預(yù)需要借助于職業(yè)判斷與交易安排等手段進(jìn)行，只有這些手段能夠幫助管理人員實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤(rùn)并且操作起來(lái)切實(shí)可行，干預(yù)才有可能進(jìn)行，可見(jiàn)，可行性是干預(yù)的前提條件；在存在可行性之后，只有管理人員對(duì)企業(yè)的盈余真正實(shí)施了操控，存在著干預(yù)行為的事實(shí)，才算具備干預(yù)性特征。故存在性是干預(yù)的最終標(biāo)志。

什么是盈余管理就介紹到這，對(duì)此大家應(yīng)該了解的差不多了，小編就盈余管理的概念，以及盈余管理的特質(zhì)進(jìn)行了分析，盈余管理能調(diào)節(jié)利潤(rùn)，作為財(cái)務(wù)人，一定要學(xué)會(huì)分析哦，大家對(duì)此還有疑問(wèn)的，可以點(diǎn)擊窗口咨詢?cè)诰€老師答疑!