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醫(yī)藥費報銷發(fā)票抬頭開個人還是公司，如果不太了解沒有關(guān)系，本文數(shù)豆子搜集整理了相關(guān)信息，請大家參考。
醫(yī)藥費報銷發(fā)票抬頭開個人還是公司
答：原則上發(fā)票應該誰消費就抬頭就應該開誰。如果應該開單位的抬頭而開了個人，那么這個發(fā)票是不可以入單位的帳的，也就是不可以公司報銷的，所以一般出差人員或者業(yè)務招待費等發(fā)票記得要開單位的抬頭以便報銷使用，應該開個人的開成公司抬頭關(guān)系不大。
目前符合規(guī)范的幾種個人抬頭的票據(jù)包括：醫(yī)藥費單據(jù);機票、火車票和出差過程中的人身意外保險費;符合職工教育費范圍的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認證等經(jīng)費支出;員工入職前到醫(yī)療機構(gòu)體檢費票據(jù);因公出差的個人抬頭的簽證費財政收據(jù)等。
根據(jù)《國家稅務總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函[2009]3號)第三條的規(guī)定：《實施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費，包括以下內(nèi)容：
(一)尚未實行分離“辦社會”職能的企業(yè)，其內(nèi)設福利部門所發(fā)生的設備、設施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設備、設施及維修保養(yǎng)費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。
(二)為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費用、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經(jīng)費補貼、職工交通補貼等。
(三)按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。
據(jù)此，員工報銷的個人醫(yī)藥費可以列入職工福利費，同時根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第四十條的規(guī)定：企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。
綜上所述，醫(yī)藥費報銷發(fā)票抬頭開個人。
以上就是關(guān)于醫(yī)藥費報銷發(fā)票抬頭開個人還是公司的相關(guān)內(nèi)容，希望本文對你有所幫助，更多與報銷有關(guān)的文章，請繼續(xù)關(guān)注數(shù)豆子。
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