-
怎么填月報(bào)里面的應(yīng)付職工薪酬披露,如果不太了解沒有關(guān)系,本文數(shù)豆子搜集整理了相關(guān)信息,請(qǐng)大家參考。
怎么填月報(bào)里面的應(yīng)付職工薪酬披露?
報(bào)表附注中的應(yīng)付職工薪酬填寫方法有兩種:
1、如果"應(yīng)付職工薪酬"會(huì)計(jì)科目按規(guī)定包括企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中該科目下的所有內(nèi)容,則直接按其發(fā)生額填寫。
2、執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的企業(yè),如果"應(yīng)付職工薪酬"會(huì)計(jì)科目未按規(guī)定包括企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中該科目下的所有內(nèi)容,如未含職工福利費(fèi)、社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)或住房公積金等,則填報(bào)"應(yīng)付職工薪酬"指標(biāo)時(shí),應(yīng)按照統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度中指標(biāo)解釋包括的內(nèi)容,從成本、費(fèi)用中摘取相關(guān)項(xiàng)目計(jì)入該指標(biāo);
披露的填寫:
企業(yè)應(yīng)當(dāng)在附注中披露與職工薪酬有關(guān)的下列信息:
(一)應(yīng)當(dāng)支付給職工的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼,及其期末應(yīng)付未付金額。
(二)應(yīng)當(dāng)為職工繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),及其期末應(yīng)付未付金額。
(三)應(yīng)當(dāng)為職工繳存的住房公積金,及其期末應(yīng)付未付金額。
(四)為職工提供的非貨幣性福利,及其計(jì)算依據(jù)。
(五)應(yīng)當(dāng)支付的因解除勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償,及其期末應(yīng)付未付金額。
(六)其他職工薪酬。
因自愿接受裁減建議的職工數(shù)量、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)等不確定而產(chǎn)生的或有負(fù)債,應(yīng)當(dāng)按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第13 號(hào)--或有事項(xiàng)》披露。
以上就是關(guān)于怎么填月報(bào)里面的應(yīng)付職工薪酬披露的相關(guān)內(nèi)容,希望本文對(duì)你有所幫助,更多與職工薪酬有關(guān)的文章,請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注數(shù)豆子。
-
應(yīng)付職工薪酬負(fù)數(shù)重分類是什么意思
應(yīng)付職工薪酬負(fù)數(shù)重分類是什么意思,經(jīng)常有小伙伴遇到這個(gè)問題,下面由數(shù)豆子為大家整理相關(guān)內(nèi)容,一起來看看吧。答:比如資產(chǎn)類的科目是負(fù)數(shù),就要重分類為負(fù)債。負(fù)債類的科目是負(fù)數(shù),就
-
應(yīng)付職工薪酬年末余額有還是沒有
應(yīng)付職工薪酬年末余額有還是沒有,最近很多小伙伴關(guān)注這個(gè)問題,下面由數(shù)豆子為大家整理相關(guān)內(nèi)容,一起來看看吧。應(yīng)付職工薪酬年末可能會(huì)有余額,且余額一般在貸方,表示尚未支付給職工的
-
應(yīng)付職工薪酬尚未用余額如何計(jì)算
應(yīng)付職工薪酬尚未用余額如何計(jì)算,財(cái)務(wù)人員經(jīng)常會(huì)遇到此類問題,下面由數(shù)豆子為大家整理相關(guān)內(nèi)容,一起來看看吧。一、本科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。企業(yè)(外商)按規(guī)
-
財(cái)務(wù)報(bào)表季報(bào)應(yīng)付職工薪酬必須填寫嗎
財(cái)務(wù)報(bào)表季報(bào)應(yīng)付職工薪酬必須填寫嗎,經(jīng)常有小伙伴遇到這個(gè)問題,下面由數(shù)豆子為大家整理相關(guān)內(nèi)容,一起來看看吧。需要填寫。匯算清繳是指納稅人在納稅年度終了后規(guī)定時(shí)期內(nèi),依照稅收
-
地稅的財(cái)務(wù)報(bào)表中的應(yīng)付職工薪酬怎么算
地稅的財(cái)務(wù)報(bào)表中的應(yīng)付職工薪酬怎么算,經(jīng)常有小伙伴遇到這個(gè)問題,下面由數(shù)豆子為大家整理相關(guān)內(nèi)容,一起來看看吧。分錄:借:管理費(fèi)用(制造費(fèi)用、生產(chǎn)成本、銷售費(fèi)用、在建工程等科目
-
應(yīng)付職工薪酬包括什么
應(yīng)付職工薪酬包括什么,如果不太了解沒有關(guān)系,本文數(shù)豆子搜集整理了相關(guān)信息,請(qǐng)大家參考。應(yīng)付職工薪酬包括什么?應(yīng)付職工薪酬包括:(一)職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼;(二)職工福利費(fèi);(
-
社保進(jìn)管理費(fèi)用還是職工薪酬
社保進(jìn)管理費(fèi)用還是職工薪酬,關(guān)于這個(gè)問題,一直是大家所關(guān)注的內(nèi)容,如果不太了解,也別著急,一起來看看數(shù)豆子為大家整理的相關(guān)知識(shí)吧。社保進(jìn)管理費(fèi)用還是職工薪酬?會(huì)計(jì)科目:管理費(fèi)
-
企業(yè)應(yīng)付職工薪酬怎么做會(huì)計(jì)分錄?
企業(yè)應(yīng)付職工薪酬怎么做會(huì)計(jì)分錄?應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,下面數(shù)豆子說說會(huì)計(jì)人員怎么做企業(yè)應(yīng)付職工薪酬的會(huì)計(jì)分錄。企業(yè)應(yīng)付職工薪
-
新準(zhǔn)則中職工薪酬的含義與范圍
從項(xiàng)目范圍方面看:《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)——職工薪酬》第二條指出:職工薪酬
-
應(yīng)付職工薪酬的核算
應(yīng)付職工薪酬的核算內(nèi)容包括哪些?(1)職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼;是指構(gòu)成工資總額的計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、支付給職工的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬、為了補(bǔ)償職