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公司與員工共同承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)如何處理

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公司與員工共同承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)如何處理,最近很多小伙伴關(guān)注這個(gè)問(wèn)題,下面由數(shù)豆子為大家整理相關(guān)內(nèi)容,一起來(lái)看看吧。

案例分析公司與員工共同承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)如何處理?

答:對(duì)于公司與員工共同承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),小編認(rèn)為具體的方法可以這樣做:

【案例分析】

假設(shè)該公司所在地個(gè)人應(yīng)繳納的社保比例為8%,企業(yè)應(yīng)繳納的社保比例為20%,則換算計(jì)費(fèi)基數(shù)后重新列工資表如下(換算辦法:社保繳費(fèi)基數(shù)=(實(shí)發(fā)工資+扣減的個(gè)稅)÷92%):

我們關(guān)注到,這種情況下,企業(yè)計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)的基數(shù)不是30000元,而應(yīng)該是32608.70元(=30000÷92%),個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社保不再是2400元,而是2608.70(=32608.70×8%),同樣,其企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)也不再是6000元,而應(yīng)該是6521.74元(=32608.70×20%)。

企業(yè)財(cái)務(wù)人員應(yīng)做賬務(wù)處理如下:

1、計(jì)提工資

借:管理費(fèi)用 職工工資 32608.70元

貸:應(yīng)付職工薪酬 工資 32608.70元

2、計(jì)提公司承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)

借:管理費(fèi)用 社會(huì)保險(xiǎn) 6521.74元

貸:應(yīng)付職工薪酬 社保 6521.74元

3、繳納社會(huì)保險(xiǎn)

借:應(yīng)付職工薪酬 社保 6521.74元

應(yīng)付職工薪酬 工資 2608.70元

貸:銀行存款 9130.44元

4、發(fā)放工資

借:應(yīng)付職工薪酬 工資30000元

貸:銀行存款 30000元

看完了數(shù)豆子的給您的解答,對(duì)于本篇文章的案例分析您是否知道了呢?更多關(guān)于公司社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的相關(guān)知識(shí),本網(wǎng)站將會(huì)繼續(xù)掛更新。

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