首先，我們需要明確計提工資的核心概念：計提就是按照企業已經發出的工資標準，對尚未實際支付的部分進行預留計算。因此，計提工資會涉及到兩個賬戶：工資應付賬戶和預提賬戶。其次，

每個月發放工資，是會計人員絕對不能出錯的一項工作內容。然而在計提工資和發放工資這塊，會計分錄稍不小心就會搞混，幾乎每個會計都曾“掉坑”！工資是計提了，次月發放工資時的會計分錄又該怎

這里需要注意的是，社保在沒辦理之前是不能夠計提的，而且計提五險一金每個城市的比例是不一樣的，企業如果是按照勞動保障部門規定比例繳納，那么可以計入管理費用會計科目。借：應付職工薪酬—

殘保金怎么計提？殘保金計提兩種帳務處理方法:1、如果不采取提取方法,繳納時,直接作憑證:借:管理費用--殘保金貸:銀行存款【或現金】.2、如果提取的話:【1】提取時借:管理費用

金融資產哪些要計提減值損失，最近很多小伙伴關注這個問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。答：1。發行方或債務人發生嚴重財務困難;2。債務人違反了合同條款，如償付利

小規模納稅人增值稅怎么計提，財務人員經常會遇到此類問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。增值稅是價外稅，不是月底計提的，是每次發生銷售，開具發票，并確認收入時

計提租金怎么做賬，經常有小伙伴遇到這個問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。如果金額較大，就需要按月計提，計提時應作分錄：借：管理費用貸：預提費用--房租費實際支

按月計提的固定資產折舊有哪些，經常有小伙伴遇到這個問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。平均年限法(一)：月折舊率=(1-凈殘值率)/使用年限*12月折舊額=原值*月

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